[其他]【重磅消息】2019全军文职招聘成绩发布，网传最低23.9分进面，你考多少 ？

2019全军文职招聘成绩发布啦
面试入围名单同步发布
共计60051人入围
[p][p][p][p][/p][p][/p][p][/p][p]一、入围分数线[/p][p][/p][p][/p][p][/p][/p][/p][/p]同其他考试不同的是，全军文职根据招录岗位的入围比例和考试成绩确定合格人员及分数，但却并未设置统一的最低分数线，参考人员低于入围比例的岗位，所有参考人员全部入围；入围人员最后一名成绩相同的一并入围。
[table=333,#ffffff,,1,justify][tr][td=4,1,333][/td][/tr][tr][td=1,1,84][/td][td=1,1,77][/td][td=1,1,90][/td][td=1,1,82][/td][/tr][tr][td=1,1,84][/td][td=1,1,77][/td][td=1,1,90][/td][td=1,1,82][/td][/tr][/table][p][p][p][p][/p][p][/p][p][/p][p]二、成绩查询[/p][p][/p][p][/p][p][/p][/p][/p][/p]

查询方式：
温馨提醒：成绩查询高峰期，可能出现网页打开缓慢或无法正常访问的情况，建议避开高峰期查询！


[p][p][p][p][/p][p][/p][p][/p][p]三、面试与体检[/p][p][/p][p][/p][p][/p][/p][/p][/p]

(1)面试体检结束后确定预先对象。
(2)全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。
(3)用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。
(4)面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象。
(5)总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。
(6)及时告知本人面试成绩和是否被确定为预选对象。


军队文职面试考试的内容一般有哪些?
面试主要考核报考人员的业务知识和专业技能。采用的是结构化+专业题的形式，专业技能涉及不同专业知识，考生需结合具体专业备考。面试面试一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行。


[p][p][p][p][/p][p][/p][p][/p][p]四、递补与补录[/p][p][/p][p][/p][p][/p][/p][/p][/p]

1、预选对象递补：报考人员自愿放弃预选对象资格的，用人单位可以按照报考人员总成绩由高到低，依次从面试和体检合格人员中递补。


2、录用递补：报考人员自愿放弃拟录用对象资格的，用人单位可以按照报考人员总成绩由高到低，依次从政治考核和综合考察合格的预选对象中递补，并按规定进行公示。


3、补录。8月上旬至9月中旬左右，对未能按计划招满的岗位，由用人单位逐级申报补录，中央军委政治工作部审批并在军队人才网统一发布补录岗位计划及公告。除首轮拟录用对象和体格检查、政治考核、综合考察不合格的外，其他报考人员均可凭全军统一考试有效成绩，报名符合相应条件的补录岗位，中央军委政治工作部按照规定比例和要求，审核确定并下发补录入围人员名单。