2013年全省基层公益性岗位网上报名已于9月22日截止,5073个公益性岗位吸引了全省超过1.2万名高校毕业生报名。报名截止后,仍有毕业生致电省人社部门希望补报。据统计,截至9月1日,今年全省53.2万高校毕业生的总就业率为87.14%。也就是说,还有6.8万名毕业生还没有找到工作,基层公益性岗位无疑给他们提供了机会。
按照规定,被聘用到基层公岗的高校毕业生,其工资待遇参照当地同条件事业单位工作人员工资水平。据记者了解,已经在岗人员的薪资待遇略低于当地乡镇(街道)事业单位编制人员。苏州地区基层公岗的月薪在3000元左右,南京市区则在2000元左右,苏北地区不足2000元。 报考基层公岗的原因有多种,但“岗位体面”是基层公益性岗位受追捧的重要原因。南京新街口香铺营社区信息员毕田去年通过基层公考拥有现在岗位。此前,毕田在沃尔玛华东百货公司南京新街口分店工作,收入比现在多。但毕田认为,每天站在超市门口忙碌,给人感觉就是工人,现在坐办公室做文字处理,感觉好多了。 在“宁要低工资也要体面就业”的思维驱使下,我省公益性岗位就业稳定性明显高于企业。对此,省人社厅就业处副处长张业恒表示,政府购买基层公益性岗位的初衷是助困,这些岗位大都直接与老百姓打交道,经过三年历练,重新择业的机会将大大增加。 与此同时,省人社部门对前两年筹集的基层公岗的跟踪调查发现,随着无纸化办公在基层普及,基层公岗急需高素质的年轻人,不少地方明确表示希望现有的基层岗位毕业生能够留任。张业恒还提醒,劳动合同期满后,毕业生报考公务员、考研,其服务期间的工作时间可计算为连续工龄,并视同为基层工作经历,享受相关优惠政策。(黄红芳) |
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1楼#
发布于:2013-09-27 09:51
就业难度太大了!
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