4.1面试天天练

假如领导安排你与一位与你有隔阂的同事共同安排一项工作任务，你将如何处理？

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学习

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首先，服从领导安排，领导安排这项工作给我和我的同事，是领导从工作角度考虑，是对我们工作能力的肯定与信任。
其次，我也珍惜这次与同事合作的机会，在开展工作之前，打算在轻松的环境下，如办公室就剩下我们俩的时候，我主动泡杯茶，递给同事，积极与他沟通，了解他的内心想法，消除隔阂和误会。我相信我的同事会在我的真诚举动下会抛除成见，与我共同合作，圆满完成这项工作任务
最后，工作开展中，我要多与我的同事进行协商与讨论，共同面对任务重遇到的困难与挑战。
和睦的同事关系有助于提高工作效率，这也给了我最大的启发，要珍惜与同事相处的机会，珍惜集体荣誉感
考生回答完毕

首先，服从领导安排，领导安排这项工作给我和我的同事，是领导从工作角度考虑，是对我们工作能力的肯定与信任。
其次，我也珍惜这次与同事合作的机会，在开展工作之前，打算在轻松的环境下，如办公室就剩下我们俩的时候，我主动泡杯茶，递给同事，积极与他沟通，了解他的内心想法，消除隔阂和误会。我相信我的同事会在我的真诚举动下会抛除成见，与我共同合作，圆满完成这项工作任务
最后，工作开展中，我要多与我的同事进行协商与讨论，共同面对任务重遇到的困难与挑战。
和睦的同事关系有助于提高工作效率，这也给了我最大的启发，要珍惜与同事相处的机会，珍惜集体荣誉感
考生回答完毕

谢谢

dakuizhao：谢谢回到原帖

一，同事之间首先是工作关系，在工作中，难免会因为性格、观点等与同事产生隔阂，因此，这要我们学会理解、学会包容、学会尊重，这些隔阂都会随着时间消逝。
二，对待这项工作任务，我要充分重视，因为如果不能很好的完成，不仅得不到领导的认可，而且会使我和同事之间的隔阂加深。
三，我会在一个恰当的时间，例如下班时借谈工作为由请同事吃饭，通过沟通化解之间的隔阂，相互理解。
四，对于这项工作任务，我和同事合理分工，努力合作，争取保质保量的完成任务。在工作中多交流、遇到问题时多沟通、多总结。